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語言　

“后浪”崛起——英科醫療2020屆大學生入職培訓圓滿收官

熾熱(re)的(de)7月，既是(shi)告(gao)別(bie)，又是(shi)起航。


告別(bie)了昨日溫(wen)情的(de)校園和(he)師友，收(shou)獲了今天充(chong)滿期望(wang)的(de)職場和(he)伙伴。


7月6日英科醫療迎來了2020屆優秀畢業大學生，開始了他們為期兩周的職場培訓。



P1/一線學習，夯實硬實力

作為剛入職的大學生，企業未來的中堅力量，必須要對產品生命周期有一個具象的認知。培訓伊始大學生們就深入生產一線，聆聽講師們精心設計的課程，切實做到生產實踐與技術理論同步傳授，讓學員們親身感受英科醫療高度自動化的生產設備和工藝流程，在場的學員無一不被眼前看到的景象所震撼。



P2/培訓企業文化，加持軟實力

高度的企業(ye)文(wen)化認同感不但(dan)是企業(ye)發展的動力(li)，更是個人(ren)長(chang)效發展的先決條件。為了(le)讓新(xin)入職的伙(huo)伴們盡(jin)快(kuai)融入英科大家庭，提高自主創新(xin)意識，將自己打(da)造成企業(ye)認可(ke)的高端人(ren)才。


英科醫療總經理陳瓊女士言傳身教，贈與新伙伴5句箴言“少一點傲氣，多一份虛心；少一點浮躁，多一份踏實；少一點算計，多一份容忍；少一點懶散，多一份勤勞；少一點對立，多一些朋友。”

希望新伙伴們在接下來的工作和生活中，要忠誠、聰明并努力、有胸懷和格局、有服務他人的意愿、有學習力，只有這樣才能更好更快地適應職場生活、適應英科，從而在工作中提升自我、成就自我，早日成長為一名優秀的英科人。



P3/角色轉變，忠誠職場

職場角色轉變第一站，從英科開始。為了加快新入大學生的職場角色轉變過程，公司聘請了專業職場實戰培訓講師，為大家進行為期2天封閉式職業化塑造。從打造團隊凝聚力、新員工角色轉化與職業心態修煉、新員工職業發展規劃、職場高效溝通、職業化形象塑造、職場主動執行六大板塊為新伙伴們進行了深入淺出兼具多樣互動的課程培訓。



P4/戶外熔煉，凝心又聚力

炎炎烈(lie)日也(ye)阻(zu)擋(dang)不住大學生們高昂的(de)(de)斗(dou)志，一定要(yao)把最燦爛(lan)的(de)(de)笑容(rong)留(liu)到(dao)最后。哪(na)只隊(dui)伍是這次戶(hu)外拓(tuo)(tuo)展的(de)(de)勝出(chu)者？如何利用(yong)團(tuan)隊(dui)力量獲得勝利？在專(zhuan)業(ye)教(jiao)練的(de)(de)帶(dai)領(ling)下(xia)伙伴(ban)們成(cheng)功挑(tiao)戰了(le)“驛站傳書”、“神筆馬良”、“運輸(shu)乒乓球(qiu)”、“蒙(meng)眼拼(pin)圖”等(deng)一個(ge)個(ge)項(xiang)目，兩(liang)天的(de)(de)戶(hu)外拓(tuo)(tuo)展熔煉(lian)，讓(rang)大家切身體會到(dao)了(le)團(tuan)隊(dui)協作的(de)(de)力量，留(liu)下(xia)了(le)無數凝(ning)心又聚力的(de)(de)感人瞬間，對團(tuan)隊(dui)精神有(you)了(le)更深刻的(de)(de)認知和感悟。



2020年英科醫療應屆大學(xue)生入職培訓(xun)圓滿結束(shu)，愿(yuan)新伙伴能夠(gou)乘風(feng)破浪潮頭立，揚(yang)帆起航正當時，將(jiang)最好的自(zi)己投(tou)身英科，不忘(wang)初心，斗志昂揚(yang)。愿(yuan)大家(jia)以(yi)夢為馬，不負韶(shao)華。





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